INTJ 与 ENTJ：性情类型对比及应对提升

　　INTJ 与 ENTJ：性情类型对比

　　共同特点：

　　内向型：更偏向独自思考和分析问题，处理复杂问题时更专注深入。

　　直觉型：主要依赖直觉解决问题，能看到问题全局。

　　思考型：偏向用逻辑思维解决问题，喜欢分析并寻找合理方案。

　　判断型：偏向做决策，分析问题后能迅速行动。

　　关键区分：

　　人际关系：INTJ 较独立孤僻，重视个人空间；ENTJ 更善于与人建立联系。

　　领导风格：INTJ 是内倾型领导者，关注自身想法和目标；ENTJ 是外倾型领导者，更关注他人需求和反馈。

　　决策进程：INTJ 更重视逻辑和分析，ENTJ 更重视直觉和情感。

　　适应变化：INTJ 较固执不灵活，ENTJ 更善于适应变化。

　　INTJ 应对 ENTJ 的方法：

　　给予适应时间：刚来就给其四周时间适应公司，提供数据报表，助其摸清情况。

　　挡住非议：在让其负责后果的前提下，让下属执行其方法论和提案。

　　收买人心：作为上司，给予实际好处，理解其感情，公开偏爱，能收买其心，使其由衷对自己好。

　　INTJ 提升领导力的方法：

　　看名人性格：如诸葛亮，具备 INTJ 特点，擅长策略思考，高创造性，I 型特征让其潜心读书，J 型特征使其鞠躬尽瘁，T 型特征使其挥泪斩马谡。

　　了解自身：INTJ 本性公正、理性等，能看到事情本质，追求完美和高效率，但不够现实、固执等。

　　借鉴名人：Bill Gates 是 INTJ，了解自身长处，担任 Chairn 关注公司未来发展，其 Web TV 项目因意识超前失败。

　　关注未来：Hillary Clinton 也是 INTJ，担任参议员后性格发生变化，若当选总统，会加大教育、科技投入，收敛对外扩张。

　　爱情观：对聪明、有理想的人感兴趣，不易有绯闻，注意力多在其他事情上，对自己要求高。