estp与entp(entp与estp)

ESTP（外向、实感、理智、感知）和ENTP（外向、直觉、理智、感知）是梅尔·布里连特（Myers Briggs）类型指标（MBTI）中的两种性情类型。ESTP代表“外向、实感、理智、感知”，而ENTP代表“外向、直觉、理智、感知”。这两种性情类型在思惟方式、沟透风格和行动方式上有很大的不同。

ESTP型人通常被认为是“现实主义者”，他们以实用主义为导向，重视当下，善于解决问题，适应性强，善于应对各种情况。他们通常乐观积极，喜欢冒险和挑战，对事物有强烈的兴趣和好奇心。ESTP型人在社交场合中表现活跃，善于与人沟通，善于发现他人的需求和期望，并能够迅速作出反应。他们在决策过程当中更重视实际效果，偏向于根据当前情况和利益来做出选择。

相比之下，ENTP型人通常被认为是“理想主义者”，他们具有丰富的想象力和创造力，善于思考未来可能的发展和结果。他们通常聪明、机灵，善于发现问题并提出解决方案。ENTP型人在社交场合中一样表现活跃，但他们的沟通方式更侧重于探讨和讨论，他们喜欢挑战传统观念，寻求新颖和创新。在决策过程当中，ENTP型人更重视理论性和逻辑性，偏向于从宏观和长远的角度来斟酌问题。

ESTP型和ENTP型人在思惟方式、沟透风格和行动方式上有很大的不同。ESTP型人更重视实际利用，善于应对当前问题和挑战；而ENTP型人更重视理论和创新，善于探索未来的可能性。这类差异可能致使二者在处理某些问题时产生分歧，但也为他们的生活增加了多样性和趣味性。

在实际生活中，ESTP型和ENTP型人的差异可能会体现在许多方面。****ESTP型人可能更喜欢参加各种活动，如集会、旅行等，而ENTP型人可能更热中于研究新知识和技能，寻求新的体验和感受。在职业选择上，ESTP型人可能更合适从事需要实际技能和应对能力的职业，如销售、项目管理等；而ENTP型人可能更合适从事需要创新思惟和理论分析的职业，如设计师、研究员等。

虽然ESTP型和ENTP型人在许多方面存在差异，但他们也有一些共同的特点。****他们都具有活泼开朗的性情，善于与人交往，喜欢享受生活。他们都具有一定的适应能力和解决问题的能力，能够在不同的环境和情况下找到适合的应对方法。

ESTP型和ENTP型是MBTI指标中的两种不同性情类型，它们在思惟方式、沟透风格和行动方式上有很大的差异。它们也有一些共同的特点，如活泼开朗的性情、适应能力和解决问题的能力。了解自己的性情类型和与他人性情的差异，可以帮助我们更好地理解自己和他人，从而更好地与他人相处和生活。

extp是什么性格

EXTP是一种性格类型，其中E代表外向，T代表理性，P代表感知。这种性格类型的人通常喜欢探索和尝试新事物，具有好奇心和创造性。他们通常善于思考，能够快速地产生新的想法和解决方案。这种性格类型的人也往往具有很高的社交能力，能够与不同类型的人建立联系。

ESTP和ENTP是EXTP的两种亚类型。ESTP的人通常是现实主义者，他们注重实践和经验，善于分析和解决问题。他们通常具有很好的口头表达能力，能够有效地与人沟通。ENTP的人通常是理想主义者，他们具有创造性和想象力，善于思考和解决问题。他们通常具有很高的社交能力，能够与不同类型的人建立联系。

****EXTP性格类型的人通常具有好奇心、创造性和社交能力，能够快速地产生新的想法和解决方案，并能够与不同类型的人建立联系。

MBTI的十六种人格类型是：ISTJ、ISFJ、INFJ、INTJ、ISTP、ISFP、INFP、INTP、ESTP、ESFP、ENFP、ENTP、ESTJ、ESFJ、ENFJ、ENTJ。

1、ISTJ：认真可靠，喜欢组织和创造秩序，理性而有责任感。

2、ISFJ：体贴关心，有耐心和责任感，喜欢帮助他人，具有稳定性。

3、INFJ：富有洞察力和理想主义，深思熟虑，关注他人情感和成长。

4、INTJ：独立思考者，目标明确，注重策划和战略，追求知识和成就。

5、ISTP：机智灵活，善于解决问题和****作，喜欢实际的、有挑战性的任务。

6、ISFP：艺术感知者，温和友善，具有审美眼光，喜欢追求个人价值和和谐。

7、INFP：理想主义者，富有创造力和同理心，强调价值观和自我认同。

8、INTP：思考分析者，求知欲强，喜欢探索新领域和理论。

9、ESTP：勇于冒险，乐于创新，善于适应和应对挑战，行动力强。

10、ESFP：乐观热情，喜欢表达和社交，注重享受当下，富有幽默感。

11、ENFP：梦想家，充满热情和想象力，善于激发他人的潜能和创新。

12、ENTP：灵活多变，热衷于思辨和探索，具有辩论和领导能力。

13、ESTJ：务实决策者，注重效率和组织，喜欢领导和确保事情按计划进行。

14、ESFJ：关心他人，重视社交和团队合作，善于营造友善的氛围。

15、ENFJ：热情洞察者，擅长理解和引导他人，富有领导能力和社交技巧。

16、ENTJ：决断果断，注重结果和目标达成，具有领导才能和组织能力。

MBTI十六型人格历史起源：

MBTI的历史起源可以追溯到20世纪初，它是源于瑞士心理学家卡尔·荣格（Carl Jung）的个体心理学理论。荣格在其著作《心理类型》中提出了人的偏好和行为方式与个体心理结构之间的关系。

他认为个体心理包含两个对立维度：心向内部（内向）和心向外部（外向），以及感觉与直觉、思维与情感之间的两个对立维度。基于荣格的理论，美国心理学家凯瑟琳·布里格斯（Katharine Briggs）和她的女儿伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯（Isabel Briggs Myers）进行了进一步的研究和改进。

她们在1940年代和1950年代开发了MBTI工具，旨在量化和评估人的个性类型。布里格斯母女俩将荣格的理论与现代心理学的理念相结合，设计出MBTI的问卷测试，用于测量个人在四个维度上的偏好。