根据mbti选择职业靠谱吗-根据你的mbti类型偏好,挑出你感兴趣的职业

MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种流行的性格测试工具，它基于瑞士心理学家Carl G. Jung的心理类型理论发展而来。MBTI将人们根据四个维度进行分类：外向（E）/内向（I）、感觉（S）/直觉（N）、思考（T）/情感（F）、判断（J）/感知（P）。这些维度帮助人们了解自己的性格偏好，从而可能更适合某些职业类型。

然而，关于根据MBTI选择职业是否靠谱，存在一些不同的观点：

不靠谱的观点

MBTI是欧美人发明的，可能并不完全适合中国人的国情和文化背景。

MBTI测试的准确性和可靠性受到质疑，其信度和效度并不高。

MBTI测试结果可能过于笼统，无法提供足够具体的职业指导。

靠谱的观点

MBTI可以帮助人们了解自己的性格特点和优势，从而更好地选择适合自己的职业方向。

MBTI在全球范围内有广泛的应用，许多企业和组织将其作为招聘和团队建设的工具。

MBTI测试结果可以作为职业选择的参考，但不应是唯一依据，还需综合考虑其他因素如兴趣、能力、经验等。

建议

全面了解自己：MBTI可以提供一种自我了解的工具，帮助你识别自己的性格偏好。

结合其他因素：在选择职业时，除了MBTI测试结果，还应综合考虑自己的兴趣、能力、经验和市场需求等多方面因素。