16个mbti人格

MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种评估工具，用于辨认和描写个人的性情类型。它基于瑞士心理学家卡尔·荣格（Carl Jung）的理论，由凯瑟琳·库克·布里尔格（Katharine Cook Briggs）和伊莎贝尔·布里尔格（Isabel Briggs Myers）发展，以帮助人们更好地理解自己和他人的性情特点。MBTI将人们的性情特点分为16种不同的类型，每种类型用一个字母组合表示，如ISTJ、INFJ等。

在MBTI中，这16个人格类型可以分为四个主要维度：外向/内向（E/I）、感知/直觉（P/N）、思考/情感（T/F）和判断/知觉（J/Q）。每一个维度都有一个选项，共有16个可能的组合。这些组合代表了不同的人在处理信息、解决问题和与他人互动时的方式。以下是这16个人格类型的扼要概述：

1、 ISTJ（内向、感知、思考、判断）：这类类型的人通常是负责任、守纪律和有组织的人。他们重视规则和结构，喜欢依照计划行事。他们通常以现实为导向，重视细节，善于管理事务。

2、 ISFJ（内向、感知、情感、判断）：这类类型的人关心他人的感受，尊重传统和价值观。他们通常是非常友善和乐于助人的，关注细节，重视质量。他们通常对工作和生活环境有很高的要求，寻求完善。

3、 INFJ（内向、感知、情感、直觉）：这类类型的人具有高度创造力和想象力，对他人有深入的理解。他们通常是有同情心和人性主义精神的，寻求理想和个人成长。他们通常对他人的需求和感受非常敏感，善于聆听和理解。

4、 INTJ（内向、感知、思考、直觉）：这类类型的人是独立、果断和有远见的人。他们通常有很强的逻辑和分析能力，寻求目标和计划。他们通常对细节有很好的掌控，善于组织和实行计划。

5. ESTP（外向、感知、思考、感觉）：这类类型的人是活跃、实际和富有同情心的人。他们通常善于交际，适应性强，善于应对不断变化的情况。他们通常对物资享受和感官体验感兴趣，寻求快乐和满足感。

6、 ESFP（外向、感知、情感、感觉）：这类类型的人是友好、热忱和有活力的人。他们通常善于交际，乐观积极，善于与人建立联系。他们通常对生活中的美好事物感兴趣，寻求快乐和满足感。

7、 ENTF（外向、感知、思考、直觉）：这类类型的人是聪明、独立和有创造力的人。他们通常有很强的分析能力和批评性思惟，寻求新知识和经验。他们通常对他人的观点和想法感兴趣，善于理解和适应不同的观点。

8、 ENTP（外向、感知、思考、直觉）：这类类型的人是灵活、有趣和有创造力的人。他们通常有很强的逻辑思惟和解决问题的能力，寻求创新和发现新事物。他们通常对他人的观点和想法感兴趣，善于理解和适应不同的观点。

9、 INTP（内向、感知、思考、直觉）：这类类型的人是独立思考、好奇和有创造力的人。他们通常有很强的逻辑思惟和解决问题的能力，寻求新知识和经验。他们通常对他人的观点和想法感兴趣，善于理解和适应不同的观点。

10、 ENF（外向、感知、情感、直觉）：这类类型的人是热忱、友好和有创造力的人。他们通常有很强的情感和人际关系能力，寻求新知识和经验。他们通常对他人的观点和想法感兴趣，善于理解和适应不同的观点。

11、 ENF（外向、感知、情感、感觉）：这类类型的人是热忱、友好和有活力的人。他们通常有很强的情感和人际关系能力，寻求新知识和经验。他们通常对生活中的美好事物感兴趣，寻求快乐和满足感。

12、 ESTP（外向、感知、思考、感觉）：这类类型的人是活跃、实际和富有同情心的人。他们通常善于交际，适应性强，善于应对不断变化的情况。他们通常对物资享受和感官体验感兴趣，寻求快乐和满足感。

13、 ESFP（外向、感知、情感、感觉）：这类类型的人是友好、热忱和有活力的人。他们通常善于交际，乐观积极，善于与人建立联系。他们通常对生活中的美好事物感兴趣，寻求快乐和满足感。

14、 ENTJ（外向、感知、思考、判断）：这类类型的人是果断、独立和有领导力的人。他们通常有很强的逻辑和分析能力，寻求目标和计划。他们通常对细节有很好的掌控，善于组织和实行计划。

15、 INTJ（内向、感知、思考、判断）：这类类型的人是独立、果断和有远见的人。他们通常有很强的逻辑和分析能力，寻求目标和计划。他们通常对细节有很好的掌控，善于组织和实行计划。

16、 INTE（内向、感知、思考、直觉）：这类类型的人是独立思考、好奇和有创造力的人。他们通常有很强的逻辑思惟和解决问题的能力，寻求新知识和经验。他们通常对他人的观点和想法感兴趣，善于理解和适应不同的观点。

这些性情类型只是MBTI的一个简化版本，实际上每一个人的性情多是这些因素的复杂组合。了解自己的性情类型可以帮助我们更好地理解自己的行动和需求，从而提高自我认知和自我发展。同时，了解他人的性情类型也能够帮助我们更好地与他人沟通和合作。MBTI是一个有用的工具，可以帮助我们更好地认识自己和他人。

Mbti 16人格总结，每个人格到底是怎样的人？

MBTI是指“Myers-BriggsTypeIndicator”（迈尔斯-布里格斯人格类型指标），它基于卡尔·荣格的心理学理论，将个人偏好分为四个二元类别：内向vs外向、感觉vs直觉、思维vs情感、判断vs知觉。这些二元类别组成16种不同的人格类型。

以下是对每种人格类型的详细介绍：

1.ISTJ（内向、感觉、思维、判断）：ISTJ被描述为实际、务实、坚定、有责任感的人。他们通常很擅长管理项目和资源，并且能够制定出明确、实用的计划来完成任务。ISTJ具有优秀的记忆力和逻辑思维能力，但他们也可能会表现出保守和固执的倾向。

2.ISFJ（内向、感觉、情感、判断）：ISFJ被描述为温和、有组织、负责任、舒适的人。他们喜欢按照既定的规则和程序进行工作，并且通常非常关心他人的需要。ISFJ具有敏锐的观察力和细致的注意力，但他们可能会表现出过度谨慎和担忧的倾向。

3.INFJ（内向、直觉、情感、判断）：INFJ被描述为理解力强、有洞察力、忠诚、有自我信仰的人。他们通常很善于分析和理解他人的需要，并且能够隐藏自己的情感来关注他们。INFJ具有深入思考的能力和对复杂问题的洞察力，但他们可能会表现出过度压抑和难以了解的倾向。

4.INTJ（内向、直觉、思维、判断）：INTJ被描述为独立、自信、野心勃勃、聪明的人。他们具有优秀的分析和策略制定能力，并且能够解决复杂问题。INTJ具有长远规划和预见未来的能力，但他们可能会表现出过于坚定而缺乏灵活性的倾向。

5.ISTP（内向、感觉、思维、知觉）：ISTP被描述为灵活、自由、实际、冷静的人。他们擅长处理机械设备和技术问题，并且通常很好奇并愿意尝试新事物。ISTP具有逻辑和现实主义的思维方式，但他们可能表现出不喜欢计划和约束的倾向。

6.ISFP（内向、感觉、情感、知觉）：ISFP被描述为敏感、和谐、有创造性、有艺术天赋的人。他们通常对美学非常感兴趣，并且喜欢将这种美学应用于自己的生活中。ISFP具有独特的审美和直觉，但他们可能表现出过度依赖自己的情感和难以适应变化的倾向。

7.INFP（内向、直觉、情感、知觉）：INFP被描述为理想化、有创造力、忠诚、梦想家的人。他们经常思考人类价值观和精神层面的问题，并且总是在寻找自己的意义和目标。INFP具有深刻的洞察力和对他人情感的敏感度，但他们可能表现出过于理想化和难以面对现实的倾向。

8.INTP（内向、直觉、思维、知觉）：INTP被描述为好奇心强、逻辑性强、独立、哲学家的人。他们通常喜欢思考概念和理论，并且探索新的想法和方法。INTP具有优秀的分析和逻辑思维能力，但他们可能表现出不愿意处理细节和表达情感的倾向。

9.ESTP（外向、感觉、思维、知觉）：ESTP被描述为勇敢、自信、实际、不拘一格的人。他们通常喜欢把握机会并行动，并且享受冒险和挑战。ESTP具有灵活和融入能力，但他们可能表现出容易冲动和缺乏长期规划的倾向。

10.ESFP（外向、感觉、情感、知觉）：ESFP被描述为热情、有魅力、喜欢吸引别人的注意力、享受生活的人。他们喜欢社交并与他人建立紧密的联系。ESFP具有强大的情感表达和沟通能力，但他们可能表现出缺乏决策性和处理复杂问题的倾向。

11.ENFP（外向、直觉、情感、知觉）：ENFP被描述为热情、兴奋、有创造力、喜欢冒险的人。他们通常非常开放并尝试新事物，并且寻找自己的生命意义和目标。ENFP具有想象力和创造力，但他们可能表现出不够实际和容易分心的倾向。

12.ENTP（外向、直觉、思维、知觉）：ENTP被描述为机智、聪明、有创造力、好辩的人。他们通常对概念和理论很感兴趣，并善于发现新的解决方案。ENTP具有优秀的逻辑思维和口才，但他们可能表现出过于挑剔和缺乏决策性的倾向。

13.ESTJ（外向、感觉、思维、判断）：ESTJ被描述为务实、领导能力强、注重传统、有决策力的人。他们通常非常善于组织和管理，并且能够制定明确的计划来实现目标。ESTJ具有深入思考和决策能力，但他们可能表现出过于死板和缺乏宽容的倾向。

14.ESFJ（外向、感觉、情感、判断）：ESFJ被描述为可靠、负责任、有组织、关心他人的人。他们通常非常善于处理复杂的人际关系，并且在社交场合中很受欢迎。ESFJ具有强大的情感表达和沟通能力，但他们可能表现出过度关注他人需求而忽略自己的倾向。

15.ENFJ（外向、直觉、情感、判断）：ENFJ被描述为热情、助人为乐、有领导能力、好交际的人。他们通常喜欢与他人建立紧密的联系，并且关注他人的需求和感受。ENFJ具有深入思考和解决问题的能力，同时也善于激励和鼓舞他人。但他们可能表现出过度投入和对自己要求不够的倾向。

16.ENTJ（外向、直觉、思维、判断）：ENTJ被描述为坚定、有决策力、有领导能力、理性的人。他们通常非常善于制定决策和计划，并且能够积极推动工作进展。ENTJ具有优秀的逻辑思维和领导能力，但他们可能表现出过于强硬和缺乏同情心的倾向。

需要注意的是，MBTI只是一种工具，不能完全确定一个人的性格类型。每个人都是独特的，具有复杂的内在和外在因素影响着他们的个性和行为。而MBTI所描述的人格类型只是一种模型，可以帮助我们更好地了解和沟通不同类型的人。

16型人格应该是指心理学上的卡特尔16种人格特征，分别为：乐群性、聪慧性、恃强性、兴奋性、有恒性、敢为性、敏感性、怀疑性、幻想性、世故性、忧虑性、实验性、独立性、自律性、紧张性。

MBTI理论认为一个人的个性可以从四个角度进行分析，用字母代表如下：

1、驱动力的来源：外向E——内向I

2、接受信息的方式：感觉S——直觉N

3、决策的方式：思维T——情感F

4、对待不确定性的态度：判断J——知觉P

其中两两组合，可以组合成16种人格类型。

介绍

美国心理学家布里格斯和她的女儿迈尔斯在荣格的两种态度类型和四种功能类型的基础上，又增加了判断和知觉两种类型，由此组成了个性的四维八极特征，它们彼此结合就构成了十六种个性类型。

经过二十多年的研究后，编制成了《迈尔斯－布里格斯类型指标》，从而把荣格的类型理论付诸实践。

继而，迈尔斯又从在荣格的优势功能和劣势功能、主导功能和属功能等概念的基础上，进一步提出功能等级等概念，并有效的为每一种类型确定了其功能等级的次序，又提出了类型的终生发展理论，对心理类型理论作出了新的发展。