荣格八维和 MBTI：优缺点及对应原因解析

　　一、荣格八维和 MBTI 的基本介绍

　　荣格八维：瑞士心理学家卡尔·荣格提出的人格理论，认为人类思维有八个主要功能，如外向感知、内向感知等。

　　MBTI：由美国心理学家基于荣格理论发展而来的性情测试工具，将性情特点划分为 16 种类型，用两个字母表示。

　　二、荣格八维和 MBTI 的优缺点对比

　　荣格八维优点：全面，能深入了解个体独特性情特点，强调功能平衡发展，有助于找到生活工作平衡点。

　　缺点：对非专业人士较复杂难以理解，无专业指点较难掌握。

　　MBTI 优点：简单易理解，16 种类型有助于了解自身与他人差异，对建立人际关系和团队合作重要。

　　缺点：过于关注表面特点，可能忽视功能和深度，过度依赖易致对个体独特性忽视和刻板印象。

　　三、荣格八维和 MBTI 对应不上的原因

　　1. 被试者巴纳姆效应严重时，荣格八维非迫选测试会得平均功能分布，MBTI 迫选则更明确有偏向性。

　　2. 荣格八维功能描述晦涩，易致对功能符合程度选择偏差，MBTI 题面更易理解直观。

　　3. 荣格八维功能平行陈列，易使不熟悉自身偏好的人纠结，MBTI 信息陈列更合理，能找到核心矛盾。

　　4. MBTI 算法易受被试者主观因素影响，如价值观导致选项偏差，荣格八维聚焦功能本身，引申义距离远。

　　5. 自测状态下无法控制变量，易得到不客观答案。

　　6. 荣格认为不同思维功能有协同或互斥效应，人时而自洽时而矛盾，矛盾多信效度低。

　　四、减少 MBTI 和荣格八维测试结果不一致的方案

　　1. 理解荣格八维功能，整理矛盾点，考虑自身看法，如 Ti 和 Te、Ti 和 Fi 等的矛盾，找到核心矛盾，思考协同效应及主导功能。

　　2. 找正规测试机构或中立有批判能力的朋友，规避主观因素，找到核心矛盾。